ウェルビーイング

2016-02

ウェルビーイング

  • 2016-02-29 (月)
  • マネジメント・ラーニング
今、ウェルビーイングという講座を受けてます。 あまり聞きなれない言葉ですが、日本語に訳すと幸福学というものです。人は誰もが幸福でありたいと願っていますが、幸福っていったい何でしょうか。それって測定できるのでしょうか。お金持ちになれば幸福になれるのでしょうか。こんなテーマを考えるための講座です。日本人の幸福度を全世界で比較すると驚くほど低いことが各種の統計調査で示されていますが、平均寿命が長く、物に...

自分に気づく

  • 2016-02-10 (水)
  • マネジメント・ラーニング
先日は大手企業の工場で現場の作業リーダーに対する研修を実施しました。 参加者の皆様には職場における問題を整理しておくことを事前課題としてお願いしておりました。 そして提出した中の一人が直属の上司が問題であると痛烈に批判していたのです。研修の中でこの事前課題を取りあげるのはよくないのではないかと人事の方と相談しましたが、結果として包み隠さず取り上げ、研修の中で対処することとしました。 研修では現場リ...

新しい研修プログラムを提供する

  • 2016-01-30 (土)
  • マネジメント・ラーニング
先日、ある企業で人材育成をご担当される方を対象に、グループワークの進め方を中心としたインストラクター養成講座を実施してきました。 よく見かける研修インストラクター養成講座とは違い、グループワークの設計からファシリテーションまでを総合的にこなせるようにするのが目的です。 私も研修インストラクター養成講座は過去に実施したことがあるのですが、グループワークに特化したものは人事の担当者様向けの研修会で少し...

明けましておめでとうございます

  • 2016-01-01 (金)
  • マネジメント・ラーニング
新年明けましておめでとうございます。 マネジメント・ラーニングは間もなく5年目に突入となります。 ここまでくることが出来ましたのも、多くの方のご支援の賜物です。 来年はもっと良い仕事ができますよう、新しいことにも挑戦していきたいと思います。 本年もどうぞよろしくお願い致します。